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疫情就是命令 防控就是責任——貴陽海創多措并舉做好疫情防控工作
發布時間:2020-02-25 來源:海螺創業

        近期,新型冠狀病毒肺炎疫情持續蔓延,貴陽海創嚴格落實主體責任,抓實疫情防控排查,確保部署落實到位。總經理余永教深刻認識到疫情防控的緊迫形勢,第一時間召開會議,迅速安排相關人員組成疫情防控領導小組,積極統籌協調,采取有效措施全力做好防控工作,保障安全生產和全體干部職工的身體健康。

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余永教部署疫情防控工作

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下發疫情防控文件

        為貫徹落實疫情防控會議精神,公司下發了關于開展疫情防控緊急通知,細化責任分工,開展群防群控,每天組織召開疫情防控專題會議,抓實責任落實,做好假期出入地和接觸人員排查,每日進行信息報送,確保及時反饋。

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對進廠人員進行排查,登記,對進廠車輛進行消毒

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每天上下班時間開展體溫檢測

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每天對公共區域進行消毒

        為做好疫情防控工作,公司堅持關口前移,嚴把公司出入大門設置檢查點,由公司值班管理人員24小時輪流值班,對公司和其他單位每一名入廠人員均進行體溫檢測,確保無體溫異常人員進入廠區。利用交接班會,各班組也均對上下班人員進行體溫測試和健康防護并做好登記,及時報告相關信息,做到防護工作全員覆蓋。每天各責任部門對辦公樓、宿舍、班組等公共區域進行全覆蓋消毒,全力保障生產安全穩定和職工生命健康。還成立專項督查小組,每天對體溫測試情況和消毒情況進行驗證,確保人人參與、全員落實。

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全力防控,強化后勤保障

        實行分餐就餐,送餐到生產現場,為防止人員聚集,公司認真貫徹海螺創業部署,采取食堂分餐就餐管理,每天安排人員分不同時間段將餐食送至各崗位,各班組在各崗位就餐,職能人員采取分批次就餐,同時取消自助餐,防止人員因飯勺等交叉感染,食堂工作人員穿戴好防護由工作人員打餐,并要求就餐人員排隊保持間距,避免就餐導致人員密集情況出現。此外,為做好防疫工作,公司多措并舉,利用多種渠道做好口罩、消毒液等儲備工作,確保防疫物資儲備充足。

        對員工實行嚴格管理,已經返崗員工在宿舍隔離14天,由辦公室專人送餐;在家的員工暫不安排返廠;在崗員工全住在公司,不準出廠,后勤物資由辦公室定期統一購買。室內現場會少開或不開,盡量用電話和微信,公司內也盡量減少員工之間的接觸,嚴禁不必要的相互走動。為外來人員劃定活動區域,不得在公司隨意活動(包括衛生間、工段、辦公室等);公司值班管理人員帶隊檢查職工宿舍,嚴禁在宿舍內聚餐喝酒、打牌等聚集活動。認真謀劃好休假員工返廠工作(包括外省已返崗員工的隔離排查確定),根據疫情發展,做好預案,隨時調整。

        生命重于泰山,疫情就是命令,防控就是責任,在各級政府和海螺創業的堅強領導下,貴陽海創全體員工將做到“守土有責、守土盡責”,共克時堅、眾志成城,堅決打贏這場疫情防控狙擊戰。